会上陈小奎总经理从学习、求职、从业经历和人生感悟说起，从职业规划、择业心态和职场心态等三个方面，以企业管理者的角度与同学们谈企业用人要求和标准，指导学生如何去塑造企业需要的各种素质和能力。他表示企业在招聘时，更多的是考察学生的表达能力、沟通协作能力，团队精神以及吃苦耐劳和敬业精神。希望同学们从实际出发，从基层做起，耐得住寂寞，潜心学习、锻炼、成长，学会从学习、工作、生活中体验幸福与快乐。

    李桥副总经理的发言首先指出同学们要处理好理想与现实间的关系，之后分别从你想做什么？企业需要什么样的人？能力能够决定一切这几方面，为同学们做了深入的讲解。在谈到择业心态时，他告诫同学们择业三步骤：要先找到一个工作；再融入这个团队；最终成为推动企业发展的动力。李经理希望同学们在学习期间要多动手，投入到实验中去，就业后要将个人理想目标与企业发展需要相结合。

    报告内容通俗、具体、务实，从企业管理者的视角，用长者的姿态告诉了学生如何做好职业规划，如何就业和择业，并引用生动事例激励大家立志成才，使广大同学深受感染，深刻领悟了成长成才、做人做事应具备的素质和能力。

    最后，电气学院党委书记张常新、副院长张宇林为两位企业负责人颁发聘书，聘请他们为电气学院大学生就业创业导师。